Как составить учредительный договор для ООО

Учредительный договор для ООО предусматривает обязанности участников соглашения, а также их права касательно совместной деятельности по созданию. Составить такой контракт можно в ситуациях, когда у организации может быть одновременно несколько учредителей, желающих сформировать ООО. Подготовка такого документа осуществляется вместе с организацией протокола собрания учредителей.

ЧИТАТЬ ТАКЖЕ: Как составить агентский договор на оказание посреднических услуг: образцы, бланки.

Учредительный договор и его основная суть

В соглашении, где прописываются требования из перечня прав и обязанностей участников, необходимо указывать информацию о лицах, учредивших компанию. Требуется обозначить их места жительства и данные, взятые из паспорта. Важное значение имеют место, где был подписан договор, а также дата его формирования. Указываются сведения о наименовании компании и внесенных деньгах. Оплата долей должна указываться на обязательной основе. Необходимо прописывать сроки, а также порядок того, как это будет происходить.

Образец учредительного договора физлицами

Образец можно скачать по ссылке. В нем надо указать то, кто является учредителем общества, затем прописывается предмет договора, наименование общества и место его будущего нахождения, виды деятельности, цель, с которой создавалась общество. Также в таком договоре должны присутствовать то, какой юридический статус на данный момент носит компания, каким уставным капиталом располагает и сколько у каждого участника имеется долей. Следует указывать порядок управления обществом, то, какую ответственность несет каждая сторона. В конце документа прописываются финальные положения относительно прав участников. Затем ставится подпись основателей.

Образец учредительного договора физлицами и ООО

В данном случае, в соответствии с договором, создается обязательства основать общество и определить то, в каком порядке будет осуществляться совместная деятельность. Здесь могут определяться состав общества, размер долей, уставного капитала, состав вкладов, временные рамки внесения, порядок платежей, ответственность всех участников, если имело место нарушение обязанностей по внесению вкладов. Также необходимо указывать порядок, в соответствии с которым будет осуществляться выход из общества, его состав в настоящем.

Начиная с 1 июля 2009 года, учредительные договоры ООО перестают иметь силу в качестве учредительной документации. Если соответствующие требования выдвинет аудитор, либо какой-либо участник общества, заинтересованные граждане, организации придется ознакомить это лицо со всем перечнем документации, которая может иметь значение. Также обязательно предоставление копии настоящего договора, который действует в данный момент, уставом общества.

Образец представлен по ссылке. Он представлен также в заполненном формате и доступен здесь.

Чтобы юридическое лицо получило возможность зарегистрироваться в качестве общества с ограниченной ответственностью, необходимо составить письменное решение. Кроме того, стоит обозначить устав, утвержденный участниками. Важно объяснить, чем обосновано решение о таком преобразовании. Надлежит поставить свои подписи на документе, который вышел до 1 июля 2009 года.

Тогдашний и нынешние договора отличаются друг от друга по ряду пунктов. Если заглянуть в стандартной учредительный договор, то видно, что в нем помимо фиксации договоренностей об основании больше ничего не указывается. Составлять его нетрудно. Сделать это могут самостоятельно даже сами представители организации. Если не хочется тратить на это время, можно скачать образец, который заполнен по образцу, и в соответствии с этим выстроить соглашение.

Современный формат учредительного договора

Если посмотреть на положение дел относительно общества с ограниченной ответственностью, то оно занимает промежуточное положение. Его можно разместить между более сложными формами предприятий и обыкновенным ИП. Говоря о структуре, такой формат комбинирует в себе особенности как 1, так и 2 типа. Ту же промежуточную функцию выполняет и УД. И несмотря на то, что рассматриваемое соглашение сейчас не причисляются к учредительной документации, его оформление является необходимым.

Делать это надо письменно. Регулирование этого момента включают 2 статьи — 11 и 50 Федерального закона №14. Возможно, именно это и подтолкнуло к использованию даже в современных условиях термина “учредительный договор”.

Заглядывая в различия между уставом предприятия и УК, приходится признавать тот факт, что имеют место различия. Устав относится к варианту учредительной документации, тогда как соглашение обоснования таковым не является. Что касается содержания, то первым осуществляется регулирование деятельности компании. Контроль налагается на управленческие структуры, основные рабочие направления деятельности, расформирование, преобразования. Говоря о соглашении об основании ООО и ПАО, содержание и отображает порядок, в котором осуществляется формирование общества с ограниченной ответственностью.

Устав необходимо обязательно написать и сохранить. То же самое касается и современного соглашения, но такое требование справедливо касательно фирмы с двумя учредителями и более.

Получается, что учредительный договор не относится к разряду основополагающих документов. В то же время одновременно с уставом подписывать его обязательно необходимо. В современных условиях неукоснительность этих правил актуальна тогда, когда в организации с одним учредителем и более.

Суть договоренностей между учредителями компании

В формате официального документа УД отличается характерными признаками. Он ориентирован на создание коллективного образования. У него должны быть в наличии присущие ему черты юридического лица. Кроме того, такой договор об учреждении ООО отвечает за регулировку внесения участниками, каждым из них, доли в уставной капитал. Взносы, равно как и их размеры, определяются всеми сторонами процесса. Кроме того, такой договор ставит правую взаимосвязь между участниками, когда происходит подписание и фактически образуется общество с ограниченной ответственностью.

Говоря про соглашение, учредителями являются все стороны. Но это не означает, что речь идет о фактических участниках. Здесь подразумевается несколько разные понятия. Участником считается тот, у кого имеются ограниченные возможности при участии в сделке. Роль победителя играет тот, кто непосредственно воздействует на деятельность организации и имеет все права, чтобы полноценно управлять ей. Один человек может играть роль как учредителя, так и участника, но такое возможно не всегда.

Учредительный договор представляет собой документ, отображающий коллективную волю относительно учреждения компании. Это касается как добровольного желания основать такую организацию, так и распределения последующих доходов. Соглашение должно быть достигнуто при установлении размера вложения каждого из совместных учредителей. Также участники должны быть согласны в отношении того, на какой основе будет осуществляться выход основателей, равно как и добавление новых членов организации.

Получается, что соглашение необходимо для эффективной регуляции отношений внутри коллектива и основателей общества с ограниченной ответственностью. Прежде чем подписывать такое соглашение, надо составить проект. Он касается договора общества с ограниченной ответственностью. Учреждение должно происходить в формате учредительного собрания, где присутствуют все важные лица. Кроме того, важное значение имеет фиксация протокола факта голосования на единогласной основе. То есть это должно быть закреплено в тексте.

Другие основополагающие правила

Когда формируется учредительный договор ООО, указывают индивидуальные изменения. Они обычно небольшие и производится их внесение по образцу. Сначала указываются данные об учредителях организации. Их имена должны стоять в предисловии. Если приходится говорить о физических лицах, помимо фамилии и инициалов, надо вписать гражданство этих людей, паспортные данные, место и дата рождения, регистрацию на территории России.

Для юридических лиц те же данные касаются месторасположения компании, ее названия, для российских фирм требуется еще ИНН и ОГРН. Прописывается информация относительно регистрации, если организация будет работать за рубежом. Говоря иначе, необходимы любые сведения, позволяющие точно определить стороны участники соглашения. Сведения о лицах, которые будут представлять совместных учредителей, тоже должны быть зафиксированы документально. Следует указывать, на основании чего им будут предоставлены такие полномочия.

Выводы

Таковы ключевые моменты, касающиеся оформления договора об учреждении общества с ограниченной ответственностью, когда имеет место различные исходные данные. В законодательстве предусмотрены нововведения, которые следует знать, намереваясь создавать такую организацию. Необходимо обсудить все нюансы заранее с будущими партнерами, чтобы избежать недомолвок на этапе оформления и потенциальных проблем после получения регистрации.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector